试卷题目构成
题目总数：40 题
分值合计：40.0 分
题型分布：
单选题 21 · 多选题 19
难度分布：
简单 21 · 中等 19
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 陈某应聘到某施工企业，双方于2022年3月12日签订了劳动合同。合同中约定试用期2个月，签约次日合同开始履行，20... | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自（ ）之日起建立。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 用人单位自用工之日起满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，视为自用工之日起满一年的当日已经与劳动者（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 根据《劳务派遣暂行规定》，被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害，关于申请工伤认定的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 关于用人单位向劳动者支付报酬的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 刘某被甲公司聘为高级管理人员，并于2019年4月30日签订了3年固定期限劳动合同，刘某于2019年5月5日进入甲公... | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 根据《劳动法》和《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自（ ）起建立。 | 单选题 | 1.0 |
| 8 | 关于劳动合同试用期的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 9 | 甲施工企业与乙劳务派遣单位订立劳务派遣协议，由乙向甲派遣员工王某，关于该用工关系的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 10 | 根据《劳动合同法》，下列情形中，用人单位不得解除劳动者劳动合同的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 11 | 某施工企业与李某协商解除劳动合同，李某在该企业工作了2年3个月，在解除合同前12个月李某月平均工资为6000元。根... | 单选题 | 1.0 |
| 12 | 根据《劳动合同法》，劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 13 | 根据《劳动合同法》，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（ ）年以上的固定期限劳动合同。 | 单选题 | 1.0 |
| 14 | 甲与某施工企业于2018年6月1日签订了3年的劳动合同，其中约定试用期3个月，次日合同开始履行，试用期内用人单位以... | 单选题 | 1.0 |
| 15 | 下列工作安排符合《劳动法》规定的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 16 | 关于劳动者工资的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 17 | 某施工企业的下列工作人员中，符合与公司签订无固定期限劳动合同的情形是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 18 | 关于劳务派遣的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 19 | 下列劳动合同条款，属于必备条款的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 20 | 关于劳动报酬支付的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 21 | 根据《劳动合同法》的规定，下列情形中劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 22 | 劳动者发生下列情形，用人单位可以随时解除劳动合同的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 23 | 下列劳动合同终止的情形中，用人单位应当向劳动者支付双倍经济补偿的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 24 | 根据《社会保险法》，失业人员从失业保险基金中领取失业保险金应符合的条件有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 25 | 下列社会保险费中，由用人单位缴纳，无须职工缴纳的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 26 | 根据《劳动合同法》，用人单位可以与劳动者解除劳动合同的情形有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 27 | 关于劳动争议解决方式的说法，正确的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 28 | 劳动合同履行过程中，劳动者不需事先告知用人单位，可以立即与用人单位解除劳动合同的情形有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 29 | 根据《劳动合同法》，劳动者有下列情形之一，用人单位可以解除劳动合同的是（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 30 | 用人单位可以解除劳动合同，但是应当提前30天以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 31 | 根据《社会保险法》，失业人员从失业保险基金中领取失业保险金应当符合的条件有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 32 | 关于劳动者休息休假的说法，正确的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 33 | 用人单位的下列事项发生变更，不影响劳动合同履行的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 34 | 根据《保障农民工工资支付条例》，农民工工资的支付形式有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 35 | 根据《劳动合同法》，劳动者可以与用人单位解除劳动合同的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 36 | 某单位如下工作安排中，不符合《劳动法》劳动保护规定的有（ ）。（改） | 多选题 | 1.0 |
| 37 | 根据《拖欠农民工工资“黑名单”管理暂行办法》，下列情形中，人力资源社会保障行政部门按照管辖权限应当将用人单位列入拖... | 多选题 | 1.0 |
| 38 | 下列情形中，用人单位有权解除劳动合同且不需要提前30天通知的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 39 | 关于劳务派遣用工模式的说法，正确的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 40 | 根据《劳动合同法》，用人单位在招用劳动者以及订立劳动合同时，禁止的情形有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |