试卷题目构成
题目总数：10 题
分值合计：10.0 分
题型分布：
单选题 6 · 多选题 4
难度分布：
简单 6 · 中等 4
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 关于全面质量管理的说法，错误的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 敏感性训练属于组织发展方法中的（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 一个组织中，最根本和最重要的变革是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 在组织发展方法中，（ ）是员工参与计划的一种形式。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 调查反馈属于组织发展方法中的（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 在组织发展方法中，旨在化解和改变工作团体之间的态度、成见和观念的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 组织变革的方法包括（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 8 | 组织变革的程序包括（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 9 | 传统的组织发展方法可以概括为两种类型，即（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 10 | 传统的组织发展方法中的人文技术主要包括（ ）。 | 多选题 | 1.0 |