试卷题目构成
题目总数：25 题
分值合计：25.0 分
题型分布：
单选题 15 · 多选题 10
难度分布：
简单 15 · 中等 10
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 人力资本投资和物质资本投资的共同点在于（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 事业单位工作人员有接受培训的权利和义务，一般每年度参加各类培训的时间累计不少于90学时或者（ ）天。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 关于劳动关系主体的描述正确是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 根据我国证监会颁布的相关政策，关于员工持股计划的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 下列绩效评价方法中，最简单也是运用最普遍的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 关于职位评价方法的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 关于人力资本投资的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 8 | （2016年）由于不同的职业在工作保障和职业稳定程度方面存在差异而形成的工资差别称为（ ）工资差别。 | 单选题 | 1.0 |
| 9 | 关于一般在职培训和特殊在职培训的说法，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 10 | 战略性人力资源管理的核心概念是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 11 | （2015年）由于劳动力市场的动态属性以及信息不完善而形成的（ ）失业是竞争性劳动力市场的一个自然特征。 | 单选题 | 1.0 |
| 12 | 下列有关虚拟组织形式的描述，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 13 | 结构性失业中，最主要的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 14 | 某城市共有350万人，其中不足16岁人口有80万，就业人口200万人，失业人口20万人，则该市的劳动力参与率为（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 15 | 下列无领导小组讨论使用的试题形式中，（ ）的主要目的是考察被测试者思考问题的全面性和针对性，思路是否清蜥，是否有新... | 单选题 | 1.0 |
| 16 | 下列属于男性和女性之间工资性报酬差别的原因的是（ ） | 多选题 | 1.0 |
| 17 | 如果企业想要构建一个自由、平等、开放、创新的组织文化，可以采用的组织设计手段包括（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 18 | 第三种情况表明，该公司员工甄选体系的( )比较低。 | 多选题 | 1.0 |
| 19 | 明茨伯格及其同伴所提出的决策过程包括（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 20 | 最常用的信度测试方式包括（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 21 | 下列关于一般培训和特殊培训的表述正确的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 22 | 大多数接受过特殊培训的员工通常（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 23 | 关于交易型和变革型领导的说法，正确的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 24 | 关于实施成本领先战略的企业的战略性绩效管理，说法正确的有（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 25 | 关于竞争战略的说法，正确的是（ ）。 | 多选题 | 1.0 |