理论知识 模拟试卷 2026-09-21 第27套

所属考试薪税师
试卷类型模拟试卷
题目数量25 题
总分 / 及格分25.0 分 / 15.0 分
考试时长120 分钟
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试卷题目构成
题目总数:25 题 分值合计:25.0 分 题型分布: 单选题 15 · 多选题 10 难度分布: 简单 13 · 中等 12
题号题干题型分值
1 为了验证其他单位投入被审计单位无形资产的真实性,应当采用的有效审计程序是()。 单选题 1.0
2 关于税收的内涵,下列说法不正确的是()。 单选题 1.0
3 企业年基金的基金托管人是() 单选题 1.0
4 下列关于税款扣缴制度的表述中,正确的是( )。 单选题 1.0
5 国家审计机关针对被审计单位的某种严重经济违法乱纪行为进行的财经法纪审计是()。 单选题 1.0
6 以下属于交替排序法的特点的是()。 单选题 1.0
7 根据《社会保险法》规定,()负责全国的社会保险管理工作。 单选题 1.0
8 下列关于战略.创新.人才发展及薪税规划逻辑关系表述正确的是()。 单选题 1.0
9 测试筹资与投资业务内部控制的主要目的是()。 单选题 1.0
10 某企业为D级信用级别的一般纳税人,则下列选项表述正确的是()。 单选题 1.0
11 用人单位应当按照(),根据社会保脸经办机构确定的费率缴纳工伤保险费 单选题 1.0
12 国家对纳税人涉税违法行为进行处罚,体现了税收具有的特征是()。 单选题 1.0
13 南方公司于2008年7月1日购入甲公司30%的股份准备长期持有,从而对甲公司具有重大影响,南方公司采用权益法核算该... 单选题 1.0
14 自2019年1月1日起,在计算个人所得税时符合规定的住房贷款利息支出可以定额扣除,扣除期限最长不超过()个月。 单选题 1.0
15 中国境内的工资.新薪金所得,适用超额累进税率,税率为()。 单选题 1.0
16 以下表述中,正确的有()。 多选题 1.0
17 举债筹资审计目标包括证实()。 多选题 1.0
18 下列各资产负债表项目中,应根据明细科目余额计算填列的有() 多选题 1.0
19 战略人力资源管理将组织的注意力集中于()。 多选题 1.0
20 我国征缴社会保险费的法定机构包括( )。 多选题 1.0
21 《社会保险法》的立法坚持以下哪些原则()。 多选题 1.0
22 人工成本分析比率型指标包括( )。 多选题 1.0
23 采用内部成长战略的组织,与其战略相关的战略人力资源问题一般包括() 多选题 1.0
24 纳税人的下列行为需要到主管税务机关办理变更税务登记的有() 多选题 1.0
25 补充医疗保险主要包括()。 多选题 1.0