理论知识 模拟试卷 2026-10-05 第43套

所属考试薪税师
试卷类型模拟试卷
题目数量25 题
总分 / 及格分25.0 分 / 15.0 分
考试时长120 分钟
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试卷题目构成
题目总数:25 题 分值合计:25.0 分 题型分布: 单选题 15 · 多选题 10 难度分布: 简单 14 · 中等 11
题号题干题型分值
1 抵消递延期末未实现损益时,合并财务报表调整与抵消分录(顺销)为:借:营业成本;贷()。 单选题 1.0
2 《社会保险法》规定失业人员失业前用人单位和本人累计缴费10年以上的,领取失业保险金的期限最长为()。 单选题 1.0
3 单位申请办理降低住房公积金缴存比例或者缓缴住房公积金的,凭()证明连续亏损2年及以上,并经本单位职工代表大会或者工... 单选题 1.0
4 平衡记分卡的四个方面指标组合成一个结构化的指标体系,相互驱动,紧密结合并支持组织的愿景与战略,其中()回答怎样满足... 单选题 1.0
5 社会保险的投保人一般为() 单选题 1.0
6 职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的,按照《工伤保险条例》的有关规定... 单选题 1.0
7 农村残疾人脱贫攻坚的对策总体目标是()。 单选题 1.0
8 下列关于个人所得税计税依据的说法不正确的是()。 单选题 1.0
9 最早出现的薪酬理论是()。 单选题 1.0
10 下列不属于税务行政诉讼特有原则的是()。 单选题 1.0
11 自2019年1月1日起,纳税人在中国境内接受学历(学位)继续教育的支出,在学历(学位)教育期间按照每月()元定额扣除。 单选题 1.0
12 个人免缴恢复正常缴存比例业务办结后,职工个人的缴存比例为百分之几?() 单选题 1.0
13 以下岗位评价方法中,成本相对较低的是() 单选题 1.0
14 ()是指在同一组织内部不同职位或不同技能薪酬水平的排列形式。 单选题 1.0
15 有一些产品的技术含量高,市场较为狭窄,销售周期较长,对于这类产品的销售人员,适宜采用的薪酬制度是( )。 单选题 1.0
16 关于股份支付的计量,下列说法中正确的有() 多选题 1.0
17 《税收征收管理法》属于我国税法体系中的( )。 多选题 1.0
18 某周三上午,专办员可以预约下列时间办理业务()。 多选题 1.0
19 对短期借款审查的程序主要有()。 多选题 1.0
20 社会保险法律适用根据主体的不同,可以分为( )。 多选题 1.0
21 职工有以下哪些情形的,可以依照国家规定享受生育津贴。() 多选题 1.0
22 下列各项中应按照利息.股息.红利所得"项目计征个人所得税的有()。 多选题 1.0
23 在我国现行税收体系中,増值税属于()。 多选题 1.0
24 按照《社会保险法》的规定,以下哪些工作由社会保险经办机构负责?() 多选题 1.0
25 按照《社会保险法》规定,生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。其中,生育医疗费用包括()。 多选题 1.0