试卷题目构成
题目总数：25 题
分值合计：25.0 分
题型分布：
单选题 15 · 多选题 10
难度分布：
简单 15 · 中等 10
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 最早出现的薪酬理论是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 非货币性福利，不包括（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 下列各项中不属于“特许权使用费所得”项目的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 中华人民共和国（）的用人单位和个人依法缴纳社会保险费。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 企业是否愿意对人力资源进行投资主要取决于()。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受（）的待遇。 | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 下列税种中属于中央政府与地方政府共享收入的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 8 | 我国现行税种之间相互区别的根本标志是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 9 | 审查S公司“长期股权投资——股票投资”账户，发现支付价款560万元中含有已宣布未领取的现金股利3万元，被审计单位按... | 单选题 | 1.0 |
| 10 | 审计的性质应当表述为（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 11 | 外购的固定资产成本不包含下列哪项（） | 单选题 | 1.0 |
| 12 | 按规定不需要在工商行政管理机关或者其他机关办理注销登记的，应当自有关机关批准或者宣告终止之日起（）内持有关证件和资... | 单选题 | 1.0 |
| 13 | 影响薪酬中基本工资部分设计的因素主要是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 14 | 合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用（）规定。 | 单选题 | 1.0 |
| 15 | 新型农村社会养老保险待遇由（）组成。 | 单选题 | 1.0 |
| 16 | 下列有关失业保险领取期限的说法正确的是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 17 | 失业人员失业前，用人单位和本人累计缴费满一年不足五年、累计缴费满五年不足十年、累计缴费十年以上的，领取失业保险金的... | 多选题 | 1.0 |
| 18 | 下列哪些部门应当向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况，或通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况（） | 多选题 | 1.0 |
| 19 | 下列个人收入，应按照“特许权使用费所得”项目征收个人所得税的有（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 20 | 财政部楼继伟部长在《加快发展中国特色管理会计促进我国经济转型升级》报告中指出：管理会计可以广泛运用于财政预算编制和... | 多选题 | 1.0 |
| 21 | 企业预算的执行包括以下（）环节。 | 多选题 | 1.0 |
| 22 | 用人单位违反《社会保险法》应当承担什么法律责任?（） | 多选题 | 1.0 |
| 23 | 下列关于住房公积金缴存比例，符合规定的是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 24 | 下列关于税收分类的说法中，正确的是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 25 | 在香港残疾人职业能力评估内容中下列哪一项不属于视知觉评估内容的。（） | 多选题 | 1.0 |