理论知识 模拟试卷 2026-09-23 第55套

所属考试薪税师
试卷类型模拟试卷
题目数量25 题
总分 / 及格分25.0 分 / 15.0 分
考试时长120 分钟
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试卷题目构成
题目总数:25 题 分值合计:25.0 分 题型分布: 单选题 15 · 多选题 10 难度分布: 简单 15 · 中等 10
题号题干题型分值
1 下列各项中,与营业利润无关的是()。 单选题 1.0
2 个人取得的下列所得,免征个人所得税的是()。 单选题 1.0
3 根据《社会保险法》规定,()负责全国的社会保险管理工作。 单选题 1.0
4 ()是将职位进行分类,先分大类,再分小类。将所有的职位归类化等。 单选题 1.0
5 当甲乙双方交换房屋的价格相等时,契税应由()。 单选题 1.0
6 用人单位履行社会保险登记、变更登记、注销登记的时限规定分别是()。 单选题 1.0
7 ( )是企业薪酬制度设计的基本依据和前提。 单选题 1.0
8 关于税收的内涵,下列说法不正确的是()。 单选题 1.0
9 中国的生育保险法始于()年。 单选题 1.0
10 基于战略的薪酬系统设计必须在()这三个层面上得到体现。 单选题 1.0
11 经过复核,发现被审计单位职工福利费开支明显超过规定计提数额,审计人员应提请将超支部分列支在()。 单选题 1.0
12 下列各项不属于社会保险法的立法原则的是()。 单选题 1.0
13 新修订的《企业会计准则第9号--职工薪酬》的施行时间是()。 单选题 1.0
14 下列关于个人以非货币性资产投资的个人所得税说法中,错误的是()。 单选题 1.0
15 目前现场作业存在时间的浪费,主要包括()等行为。 单选题 1.0
16 基本养老金根据个人累计缴费年限.()等因素确定。 多选题 1.0
17 利用税收优惠进行税务筹划时,主要利用的优惠要素有() 多选题 1.0
18 人力资源指数由()等因素综合而成 多选题 1.0
19 我国基本养老保险制度和基本医疗保险制度的覆盖范围有哪些?() 多选题 1.0
20 根据有关规定,下列应当计入工资总额的是()。 多选题 1.0
21 税务代理委托协议包含()。 多选题 1.0
22 下列财产可以抵押的有() 多选题 1.0
23 根据国家统计局的规定,下列项目作为工资总额统计,在计算缴费基数时作为依据的有()。 多选题 1.0
24 按照《社会保险法》的规定,以下哪些工作由社会保险经办机构负责?() 多选题 1.0
25 单位为职工缴存的住房公积金,按照下列规定列支:()。 多选题 1.0