试卷题目构成
题目总数：25 题
分值合计：25.0 分
题型分布：
单选题 15 · 多选题 10
难度分布：
简单 14 · 中等 11
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 工资应当以（）支付。 | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 个人免缴恢复正常缴存比例业务办结后，职工个人的缴存比例为百分之几?（） | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 下列各项中，不属于重新计量设定受益计划净负债或净资产所产生的变动的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 下列各项支出中，可以在计算经营所得应纳税所得额时扣除的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 传统工资形式是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 对计划、预算和决策进行审查，包括对被审计单位的计划、方案和预算的编制、投资方案的选择、经营决策的制定及其可行性研究... | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 不管生产部门经理的感觉如何，质量出了毛病就要将运行中的生产线停下来。为此，质量控制部门的经理需要有( )。 | 单选题 | 1.0 |
| 8 | 下列关于税务行政复议听证的说法错误的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 9 | 骗取社会保险基金的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额（）的罚款。 | 单选题 | 1.0 |
| 10 | 关于税款追征与退还的说法正确的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 11 | 社会保险基金的主要缴纳者是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 12 | 人力资源管理者构筑起员工与企业之间的心理契约，通过各种激励方案的设计，激发员工的献身精神，使他们更积极、主动地进行... | 单选题 | 1.0 |
| 13 | 采用成本领先战略的企业，适宜的薪酬管理方法是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 14 | 管理会计将成本区分为固定成本、变动成本和混合成本三大类，这种分类的标志是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 15 | 以修改其他债务条件进行债务重组的，如果债务重组协议中附有或有应收金额的，债权人应将或有应收金额（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 16 | 使用专办员密码登录办理业务需要经过以下哪几个环节?（） | 多选题 | 1.0 |
| 17 | 税基式减免是直接通过缩小计税依据的方式实现减免税具体包括（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 18 | 个人以非货币资产投资的个人所得税规定说法正确的有（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 19 | 有关计税基础的下列表述中，正确的有（） | 多选题 | 1.0 |
| 20 | 国家建立（）等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 | 多选题 | 1.0 |
| 21 | 专办员有以下几种登陆方式（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 22 | 以下属于企业财务指标的有（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 23 | 税负转嫁筹划能否通过价格浮动实现，关键取决于（）的大小。 | 多选题 | 1.0 |
| 24 | 下列税务处理中，符合个人独资企业所得税相关规定的有（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 25 | 涉及批量页面的业务中，Excel导入都支持哪些版本（）。 | 多选题 | 1.0 |