劳动关系协调员(三级) 模拟试卷 2026-09-21 第57套
| 所属考试 | 劳动关系协调员 |
| 试卷类型 | 模拟试卷 |
| 题目数量 | 38 题 |
| 总分 / 及格分 | 38.0 分 / 22.8 分 |
| 考试时长 | 120 分钟 |
试卷题目构成
题目总数：38 题
分值合计：38.0 分
题型分布：
单选题 15 · 判断题 10 · 多选题 10 · 简答题 3
难度分布：
简单 25 · 中等 12 · 困难 1
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 用人单位应当依法建立和完善（），保障劳动者享有劳动权利和履行劳动义务。 | 单选题 | 1.0 |
| 2 | （）指员工对自己的工作所持有的一般性的满足与否的态度。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 招聘成本效益评估是衡量（）的一个重要指标。 | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 申请人申请撤销劳动仲裁裁决书向（ ） 提出。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 我国的集体劳动争议所涉的劳动者一方当事人的人数至少为（）人，且这些劳动者有共同诉求。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 下列关于职业道德的说法中，正确的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 《人民调解法》规定，（）是依法设立的调解民间纠纷的群众性组织。 | 单选题 | 1.0 |
| 8 | 下列关于劳动规章制度内涵的叙述，错位的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 9 | 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由（）或者人民法院确认。 | 单选题 | 1.0 |
| 10 | 下列狭义劳动保障法律中，颁布施行时间最早的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 11 | 劳动争议诉讼是指劳动争议双方当事人不服（），就其争议事项向法院提起诉讼，由法院依法审理和裁判的诉讼活动。 | 单选题 | 1.0 |
| 12 | 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者（）提前。 | 单选题 | 1.0 |
| 13 | 用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 14 | 用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 15 | 职业道德是指从业人员在职业活动中应遵循的道德规范，它既是对各行各业从业人员在本职工作中的（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 16 | 个性特点包括（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 17 | 职业道德主要通过（）的关系，增强企业的凝聚力。 | 多选题 | 1.0 |
| 18 | 有效的危机管理做到以下几方面（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 19 | 下列说法中，符合“语言规范”具体要求的是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 20 | 劳动者的休息时间包括（ ） | 多选题 | 1.0 |
| 21 | 职业纪律具有的特点是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 22 | 一般来说，访谈提纲应该明确的问题包括（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 23 | 下列属于劳动合同必须具备内容是（ ） | 多选题 | 1.0 |
| 24 | 岗位描述的原则有哪能些（ ） | 多选题 | 1.0 |
| 25 | 职工监事依法可以行使以下权利（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 26 | 人道主义是职业道德规范的底线原则（） | 判断题 | 1.0 |
| 27 | 县级以上地方人民政府劳动行政部门进行监督检查的行为属于“内部监督”。 | 判断题 | 1.0 |
| 28 | 劳动争议调解组织有企业劳动调解委员会、依法设立的基层人民调解组织、在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织。 | 判断题 | 1.0 |
| 29 | 集体合同当事人任何一方都可以擅自变更或解除集体合同。 | 判断题 | 1.0 |
| 30 | 劳动标准是对重复性事务或行为作统一规定。 | 判断题 | 1.0 |
| 31 | 职工代表大会是全体职工形式民主管理的权力机构， 是企业实行民主管理的基本形式。 | 判断题 | 1.0 |
| 32 | 劳动规章制度是企业根据自身特点制定的， 不需要以国家的法律法规为依据。 | 判断题 | 1.0 |
| 33 | 用人单位与劳动者协商一致签订劳动合同即有法律约束力。 | 判断题 | 1.0 |
| 34 | 用人单位和职工个人签订的劳动合同约定的劳动条件和劳动报酬等标准，不得低于集体合同和专项集体合同的规定。 | 判断题 | 1.0 |
| 35 | 劳动合同中的内容，只要用人单位与劳动者协商一致都是有效的。 | 判断题 | 1.0 |
| 36 | 劳动关系的主体包括哪些方面？ | 简答题 | 1.0 |
| 37 | 简述劳动标准的宣传方式。 | 简答题 | 1.0 |
| 38 | 什么是冲突？哪些因素会引起冲突？ | 简答题 | 1.0 |