劳动关系协调员(三级) 模拟试卷 2026-10-07 第71套
| 所属考试 | 劳动关系协调员 |
| 试卷类型 | 模拟试卷 |
| 题目数量 | 38 题 |
| 总分 / 及格分 | 38.0 分 / 22.8 分 |
| 考试时长 | 120 分钟 |
试卷题目构成
题目总数：38 题
分值合计：38.0 分
题型分布：
单选题 15 · 判断题 10 · 多选题 10 · 简答题 3
难度分布：
简单 24 · 中等 14
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 人力资源和社会保障行政部门自收到文本之日起（）内未提出异议的，集体合同或专项集体会同即行生效。 | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 工资分配应当遵循（）原则，实行同工同酬。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 以下选项中不属于法定节假日的是（ ） | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 劳动者提前（）日以（）形式通知用人单位，可以解除劳动合同。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 用人单位应当在解除或者终止劳动合同后的（）日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 计算经济补偿金时，工资标准的计算基数是劳动者在劳动合同解除或者终止前（）个月的平均工资。 | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 下列各项中，不属于员工申诉作用的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 8 | 沟通网络指的是（）的通道。 | 单选题 | 1.0 |
| 9 | 群体是组织管理中的基本单元，是（）成员经常性地仪器工作，形成稳定的关系模式，以实现共同目标。 | 单选题 | 1.0 |
| 10 | （）以平衡各方利益为主要出发点，承认冲突的存在，但认为冲突并非完全不可调和。 | 单选题 | 1.0 |
| 11 | （）职工自愿结合的工人阶级的群众组织。 | 单选题 | 1.0 |
| 12 | 基本医疗保险基金累计结余指戒指报告期末基本医疗保险的（）基金累计结余金额。 | 单选题 | 1.0 |
| 13 | 用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存（）备查。 | 单选题 | 1.0 |
| 14 | 应当建立劳动争议调解组织的企业， 人力社保部门责令改正而拒不设立调解组织的， 可处以（ ） 的罚款。 | 单选题 | 1.0 |
| 15 | 在集体协商和订立集体合同的程序中，经过首席代表签字的集体合同，应当先进行一下哪个步骤？ | 单选题 | 1.0 |
| 16 | 劳动者在（）期间，用人单位应当依法支付工资。 | 多选题 | 1.0 |
| 17 | 下列既属于劳动者权利又属于劳动者义务内容的是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 18 | 下面属于劳动争议协商的方式有（） | 多选题 | 1.0 |
| 19 | 影响企业外部劳动力提供给的因素主要有（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 20 | 下列属于劳动合同订立的原则的是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 21 | 集体协商的内容包括。 | 多选题 | 1.0 |
| 22 | （）属于劳动规章制度的特称。 | 多选题 | 1.0 |
| 23 | 宏观人力资源的主体是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 24 | 关于爱岗敬业的说法中，你认为正确的是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 25 | 以下关于以人为本的说法,正确的有（） | 多选题 | 1.0 |
| 26 | 地方性法规是由省、 自治区、 直辖市人民政府制定的。 | 判断题 | 1.0 |
| 27 | 在惩处的过程中不需要本人的申诉意见。 | 判断题 | 1.0 |
| 28 | 在进行员工调查时， 应当慎重选择“第三方”， 保证公正客观性。 | 判断题 | 1.0 |
| 29 | 集体合同实际上是一种特殊劳动合同， 又称团体协约、 集体协议。 | 判断题 | 1.0 |
| 30 | 劳动者必须在本单位工作满 12 个月才有权利休年休假。 | 判断题 | 1.0 |
| 31 | 人道主义是职业道德规范的底线原则（） | 判断题 | 1.0 |
| 32 | 企业拖欠劳动者工资，劳动者可以选择通过劳动争议处理程序解决，也可以选择向劳动监察部门举报的方式维护权利。 | 判断题 | 1.0 |
| 33 | 劳动标准的制定以劳动领域的自然科学技术和社会科学及其实践经验为基础。 | 判断题 | 1.0 |
| 34 | 劳动者不遵守劳动合同关于劳动合同期限的规定，提前解除劳动合同的应承担违约金。 | 判断题 | 1.0 |
| 35 | 劳动合同期满，双方不再续签而终止劳动合同的，用人单位应当向劳动者说明理由。 | 判断题 | 1.0 |
| 36 | 职业道德有哪些特点？ | 简答题 | 1.0 |
| 37 | 从哪几个方面理解劳动法原则？ | 简答题 | 1.0 |
| 38 | 收集职工反馈意见的方法途径有哪些？ | 简答题 | 1.0 |