劳动关系协调员(四级) 模拟试卷 2026-10-10 第38套
| 所属考试 | 劳动关系协调员 |
| 试卷类型 | 模拟试卷 |
| 题目数量 | 38 题 |
| 总分 / 及格分 | 38.0 分 / 22.8 分 |
| 考试时长 | 120 分钟 |
试卷题目构成
题目总数：38 题
分值合计：38.0 分
题型分布：
单选题 15 · 判断题 10 · 多选题 10 · 简答题 3
难度分布：
简单 24 · 中等 12 · 困难 2
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 厂务公开的基本载体是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 劳动争议的处理体制包括了（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | （）可以由一名仲裁员独任审理。 | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 劳动合同法规定的经济补偿的月工资按照（）计算。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 劳动者应当向用人单位支付违约金的情形是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 在已签订集体合同的企业，劳动者个人与企业签订的劳动合同的标准不得（）集体合同的规定。 | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 在尚未建立工会的用人单位中，因履行合同发生的劳动争议，由（）依法申请仲裁。 | 单选题 | 1.0 |
| 8 | 劳动争议是劳动关系双方当事人之间因实现（）和履行劳动义务而发生的纠纷。 | 单选题 | 1.0 |
| 9 | 《劳动合同法》第10条第2款规定：“已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（）内订立书面劳动合同。” | 单选题 | 1.0 |
| 10 | 职工在同一一用人单位再次发生工伤，根据规定应当享受伤残津贴的，按照（）享受伤残津贴待遇。 | 单选题 | 1.0 |
| 11 | 企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成，企业代表由（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 12 | 在劳动争议案件劳动合同履行地不明确时，由（）管辖。 | 单选题 | 1.0 |
| 13 | 2012年4月国务院发布的《女职工劳动保护特别规定》明确，女职工生育享受（）天产假，其中产前可以休假15天。 | 单选题 | 1.0 |
| 14 | 建筑安装工程安全技术规程规定，挖土方、拆建筑物应（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 15 | 核心劳工标准是由以下哪一个组织制定的（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 16 | 调解委员会调解劳动争议是有期限的，在此期限内调解工作必须结束，以下是其终结方式的有（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 17 | 以下说法错误的是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 18 | 专题大奖赛、专题献策会和专题答辩中里所指的专题，是指企业生产技术和经营管理中存在的（）或（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 19 | 家庭教育投资的经济收益表现为（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 20 | 职工代表大会的议程，即职工代表大会审议各项议案、开展各项活动的（）安排。 | 多选题 | 1.0 |
| 21 | 依照民事诉讼法的规定，人民法院应当裁定中止执行的情形包括（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 22 | 下列不属于劳动者无需告知的即时解除的情形有（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 23 | 对员工绩效的评估主要从（）方面来进行。 | 多选题 | 1.0 |
| 24 | 人员选拔方法是考官对职位申请者进行评估的具体技术。下列各项中属于人员选拔方法的是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 25 | 社会保险费由（）负担，建立社会保险基金。 | 多选题 | 1.0 |
| 26 | 劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十日内未提出异议的，集体合同即行生效。 | 判断题 | 1.0 |
| 27 | 劳务派遣单位设立子公司经营劳务派遣业务的，应当由子公司向所在地许可机关申请行政许可 | 判断题 | 1.0 |
| 28 | 部分公民放假的节日与休息日为同一天，用人单位安排劳动者加班的，可以在六个月之内安排同等时间补休。 | 判断题 | 1.0 |
| 29 | 对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终上劳动合同... | 判断题 | 1.0 |
| 30 | 根据人身伤害程度，可分为轻伤事故、重伤事故、死亡事故、重大死亡事故。 | 判断题 | 1.0 |
| 31 | 劳动合同经劳动关系双方当事人协商签订或约定条件后须经劳动行政机关批准生效。 | 判断题 | 1.0 |
| 32 | 劳动防护用品按照防护部位分为七类：(1)安全帽类;(2)呼吸具类；(3)眼防护具类；(4)听力护具类；(5)防护鞋... | 判断题 | 1.0 |
| 33 | 集体合同由企业和工会通过集体协商签定后须经劳动行政机关批准生效。 | 判断题 | 1.0 |
| 34 | 劳动人事争议仲裁委员会之间因管辖权发生争议，由级人民法院指定管辖。 | 判断题 | 1.0 |
| 35 | 新型农村社会养老保险和城镇居民社会养老保险等特殊的保险种类在某些情况下也要进行具体的分析。 | 判断题 | 1.0 |
| 36 | 问卷调查的步骤是怎样的？ | 简答题 | 1.0 |
| 37 | 黄某大学毕业后到一家台资企业工作，公司与她签订的劳动合同约定，每月工资2000元，视工作成效另发奖金。公司实行的是... | 简答题 | 1.0 |
| 38 | 简述劳动安全卫生标准的内容。 | 简答题 | 1.0 |