试卷题目构成
题目总数：20 题
分值合计：20.0 分
题型分布：
单选题 10 · 多选题 5 · 判断题 5
难度分布：
简单 14 · 中等 6
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 信访工作应当在各级人民政府领导下，坚持()、分级负责，谁主管、谁负责，依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则。 | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 签订劳务分包合同前要强化对签约对象的（ ）审查，了解其基本情况，以规避签约风险。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 在培训课程刚结束的时候，了解学员对培训项目的主观感觉和满意程度，称为培训后的（ ）评估。 | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 在对流动人口的管理中，打击火车站及列车上的违法犯罪活动属于（ ）的职责范围。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付( )的工资。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 双方当事人可以订立口头劳动合同的用工方式是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 对于工程规模较大，地质条件和计算条件和不能明确的情况下，适合采用的合同形式是()。 | 单选题 | 1.0 |
| 8 | 下列各项中，关于常见模板的种类、特性的基本规定错误的说法是( )。 | 单选题 | 1.0 |
| 9 | 用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假( ) | 单选题 | 1.0 |
| 10 | 分析报价结构是否合理主要是横向比较其他劳务公司的报价、根据同类工程的（ ）报价是否合理以及纵向结合本企业以往所定劳... | 单选题 | 1.0 |
| 11 | 墙身详图要表明（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 12 | 农民工的劳动合同可以由（ ）保管。 | 多选题 | 1.0 |
| 13 | 在建筑工程图样上，尺寸的组成包括（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 14 | 信访人提出投诉请求的，应当载明信访人的（ ）等信息。 | 多选题 | 1.0 |
| 15 | 《就业失业登记证》是记载（ ）等基本情况的基本载体，是劳动者按规定享受相关就业扶持政策的重要凭证。 | 多选题 | 1.0 |
| 16 | 某施工单位施工过程中的特种设备发生生产安全事故，施工单位应当按照国家有关规定，及时、如实地向当地建设行政主管部门报告。 | 判断题 | 1.0 |
| 17 | 在晋升选拔时，要依据标准化的可信的资料和领导的印象来筛选候选人。 | 判断题 | 1.0 |
| 18 | 在建设单位竣工验收合格前，施工单位应对质量问题履行返修义务。 | 判断题 | 1.0 |
| 19 | 振动对人体的危害分为全身振动危害和局部振动危害。 | 判断题 | 1.0 |
| 20 | 劳动争议仲裁不收费。() | 判断题 | 1.0 |