试卷题目构成
题目总数：15 题
分值合计：15.0 分
题型分布：
单选题 10 · 多选题 5
难度分布：
简单 9 · 中等 6
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 用人单位安排劳动者在35度以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到（）度以下的，应当向... | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 用人单位自用工之日起满（）不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 职业资格证书是通过考核鉴定机构，按照国家规定的职业技能标准或任职资格条件，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正... | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 下列关于工作相关概念的说法中，正确的是（ ）。 | 单选题 | 1.0 |
| 5 | 下列各类培训与开发中，具有现实性和即时性优点的是()。 | 单选题 | 1.0 |
| 6 | 工作分析的流程不包括( )。 | 单选题 | 1.0 |
| 7 | 关于社会保险管理的说法，正确的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 8 | 培训与开发的第四步是（） | 单选题 | 1.0 |
| 9 | 高层管理者在人力资源管理方面主要是侧重于进行（）方面的重大战略决策。 | 单选题 | 1.0 |
| 10 | 关于工作分析，下列说法不正确的是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 11 | 下列关于延长工作时间工资报酬的说法中，正确的是（ ）。 | 多选题 | 1.0 |
| 12 | 下列属于过度劳动问题的对策与建议的是（） | 多选题 | 1.0 |
| 13 | 按照情绪发生的强度和持续时间，可以把情绪分为三种状态，分别是（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 14 | 美国心理学家萨普尔将工作价值观分为（）。 | 多选题 | 1.0 |
| 15 | 关于《劳动法》的说法，正确的是（ ）。 | 多选题 | 1.0 |