试卷题目构成
题目总数：5 题
分值合计：5.0 分
题型分布：
单选题 3 · 判断题 2
难度分布：
简单 4 · 中等 1
| 题号 | 题干 | 题型 | 分值 |
|---|---|---|---|
| 1 | 协商双方首席代表可以书面委托本单位以外的专业人员作为本方协商代表，委托人数不得超过本方协商代表的（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 2 | 职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 3 | 在劳动关系活动中，运用法律和经济手段调节劳动力市场的主体是（）。 | 单选题 | 1.0 |
| 4 | 职工民主管理是指企事业单位职工依照有关法律、法规和政策规定，参与企事业单位决策、管理和监督的活动。 | 判断题 | 1.0 |
| 5 | 员工申诉是员工在单位内将工作中的抱怨、争议和纠纷通过设定的程序公开表达寻求解决的行为（） | 判断题 | 1.0 |